连日来，区人社局党委团结和带领全局干部职工坚决贯彻落实党中央、省、市、区疫情防控各项决策部署，坚决扛起疫情防控政治责任，全力以赴开展应对处置工作，有效遏制疫情扩散蔓延，坚决打赢疫情防控狙击战。
一是强化组织领导，迅速部署落实。下好先手棋、打好主动仗，第一时间制定行业性疫情防控工作方案及《昆明市五华区人力资源和社会保障局新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作方案》，成立由主要领导任组长的新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组，并按工作职责划分综合协调指挥组、病源输入防控组、劳动关系协调和待遇保障组、舆情和宣传组等4个小组。认真落实局领导带班制度，相关科室负责人24小时应急值守制度，坚持重大事项及时上报、重点风险及时研判、重要舆情及时应对，切实增强疫情防控的针对性和有效性。
二是强化内部联动，迅速开展筛查。清醒认识疫情防控面临的严峻形势，坚持底线思维，强化“一盘棋”思想，在协同作战、落实落细上下功夫。依托就业、社保信息系统，配合区住建局稳妥处理好来昆务工建筑工地务工人员防控工作，排查辖区人力资源服务机构80家、劳务派遣机构198家、辖区在建工地67个，对涉及疫区劳务双向输出人员进行数据筛查，发送疫情防控宣传提醒短信663条。同时，督促辖区人力资源公司、劳务派遣公司、职业培训学校切实履行职责，加大防疫知识教育引导，做好办公场所通风消毒措施。
三是强化学习时效，迅速掌握政策。依托微信工作群，组织相关业务科室人员对《国家人社部 关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》《人社部、财政部、国家卫健委印发关于因履行工作职责感染新型冠状病毒肺炎的医护及相关工作人员有关保障问题的通知》及人社部关于疫情防控期间社会保险经办工作等文件进行线上学习，确保第一时间掌握处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间产生的劳动纠纷政策及参与新型冠状病毒肺炎防控工作的医护及相关工作人员福利待遇政策。结合人社工作实际，初步梳理“不见面”服务事项30余条，从源头上减少办事群众、企业经办人员流量，方便群众足不出户办理人社业务。
四是强化示范引领，迅速响应行动。第一时间传达《关于加强党的领导、为打赢疫情防控阻击战提供坚强政治保证的通知》，在疫情防控工作中坚持领导干部以身作则，积极动员和引导责任科室党员干部勇挑重担、迎难而上，全面贯彻落实坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策的要求，让党旗在防控疫情斗争第一线高高飘扬。以支部为单位开展新型冠状感染的肺炎防控线上培训，并进一步加大对离退休干部、编外人员关心关怀。认真落实网格责任，积极组织81名在职在编党员干部职工参与4个网格社区开展疫情防控工作，积极配合社区对辖区公共户单位、酒店、小区开展疫情防控宣传。
下一步，区人社局党委将始终坚持以人民为中心的发展思想，认真学习贯彻习近平总书记重要指示精神和党中央决策部署，领会精神实质，统一思想认识，牢记初心使命，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决打赢疫情防控阻击战。